一、崗位職責(zé)：
1、在公司及職能部門的領(lǐng)導(dǎo)下全面主持服務(wù)中心的管理工作。
2）根據(jù)項目各時期的實際狀況，提出改進(jìn)和提高物業(yè)管理工作水平的意見措施。
3）負(fù)責(zé)編制項目年度工作計劃和培訓(xùn)計劃，年度財務(wù)預(yù)決算和工作總結(jié)。
4）對公司總經(jīng)理匯報工作，按時向公司提交工作計劃和月度報告，聽取公司的意見和要求，并在規(guī)定期限內(nèi)落實執(zhí)行。
5）按公司服務(wù)質(zhì)量要求對所轄物業(yè)的養(yǎng)護(hù)、保潔綠化、財務(wù)收支及小區(qū)文化建設(shè)實施全面管理。并負(fù)責(zé)提出修訂和完善管理體系的建議。
6）根據(jù)公司的授權(quán)，負(fù)責(zé)提報、評審、修訂各項對外合同。
7）溝通本物業(yè)服務(wù)中心與其它相關(guān)機構(gòu)的聯(lián)系，建立良好的公共關(guān)系。
8）監(jiān)管項目財務(wù)各類款項的收支，督促帳目日結(jié)日清，控制成本、編制預(yù)算。
9）若發(fā)生重大事件或超出崗位職責(zé)權(quán)限的應(yīng)立即向總經(jīng)理匯報。
10）發(fā)生緊急事件時，立即組織相關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行處理，按應(yīng)急方案制定的措施執(zhí)行。對發(fā)生的緊急事件應(yīng)在事后組織相關(guān)責(zé)任人員總結(jié)、學(xué)習(xí)，分析原因并寫出報告向公司匯報。
11）全面審閱項目對內(nèi)、外發(fā)出的文件。
12）按時向公司請示匯報項目工作，完成公司交辦的其它工作。

二、崗位要求：
1、大專學(xué)歷(經(jīng)驗豐富者可適當(dāng)放寬）
2、有過大型物業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先
3、工作態(tài)度端正

三、薪資待遇：
1、五險一金