主要職責(zé)：
1、拜訪負(fù)責(zé)區(qū)域的洗車店、美容店、輪胎店等有施工能力的門店，搜集有效門店名單；
2、了解其他品牌的入駐和品牌變更等市場情況，推廣企業(yè)的活動策劃方案；
3、不定期的跟蹤和維護(hù)老門店客戶，引導(dǎo)他們多提供銷售支持服務(wù)；
4、協(xié)調(diào)主管及銷售部門做好銷售轉(zhuǎn)化，提升汽車車膜的銷量；?
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)；
任職要求：
1.高中以上學(xué)歷，有汽車/汽車產(chǎn)品等相關(guān)汽車后市場工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，善于與人溝通；
3.有一定的市場營銷和銷售的相關(guān)專業(yè)知識，并有自己的見解，應(yīng)變力較強(qiáng)；
4.歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，做過地產(chǎn)中介、教培等行業(yè)優(yōu)先。
員工福利：
1、法定節(jié)假日、超長春節(jié)假期、豐富多彩的節(jié)日福利；
2、朝陽行業(yè)，汽車市場相對成熟，汽車用品市場蓬勃發(fā)展，發(fā)展?jié)摿薮螅?br />3、團(tuán)隊(duì)以90后員工為主，上班氛圍輕松愉快；
4、年度旅游活動、中秋博餅、尾牙活動、不定期的員工聚餐、生日趴；
5、帶薪培訓(xùn)：新員工入職培訓(xùn)，在職培訓(xùn)，不定期外送培訓(xùn)，明晰的職業(yè)發(fā)展路徑；
6、激勵獎金：各類優(yōu)秀員工獎、忠誠獎、業(yè)績達(dá)標(biāo)獎金、年度境外旅游等；