一、崗位職責：
1、監督、指導、協調客房部的日常工作，為住客提供規范化、程序化、制度化的優質服務；
2、巡視各樓層及公共區域，檢查員工的工作態度，工作表現，并進行公正的評估，獎優罰劣，確保優質的服務和設備的完好；
3、組織、主持每周例會、每天班前會
二、崗位要求：
1、酒店客房管理層經驗1年以上