一、任職要求：
1、具有3年以上建材銷售等相關(guān)工作經(jīng)驗，具有1年以上門店管理經(jīng)驗；
2、具備較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊精神，能夠積極正面的處理員工問題，營造良好工作氛圍并有效激勵團(tuán)隊士氣；
3、具備較強(qiáng)的執(zhí)行能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成銷售目標(biāo)；
4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、公關(guān)能力、表達(dá)能力、溝通能力、應(yīng)變能力。
二、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)門店日常管理工作；
2、負(fù)責(zé)制定并完成每周、每月計劃；
3、負(fù)責(zé)與各部門之間的協(xié)調(diào)與配合；
4、負(fù)責(zé)門店人員培訓(xùn)工作。
三、薪酬福利：
1、高底薪+高抽成+高獎金；
2、五險一金+各種福利+良好的職業(yè)培訓(xùn)！


守株待不到兔子的年代。。。。。
我們需要進(jìn)擊的巨人。。。。。。
我提供一方天地。。。。。。。。
任你四海八荒開拓。。。。。。。
莫愁前路無知己，你我攜手并肩為康書記的gdp添磚加瓦！