【崗位職責】
1、以專業、規范程序協助銀行處理信用卡糾紛
2、通過電話、信函等方式與相關客戶溝通，督促客戶通過司法程序調解，與銀行達成共識和解處理信用卡糾紛
3、必要時通過訴訟、申請強制執行等方式維護銀行合法權益

【崗位要求】
1、年齡：21-35周歲。大專及以上學歷，法律、經濟、金融類專業優先，接受應屆畢業生；有經驗者和退伍兵可擇優考慮；
2、熟練操作office等辦公軟件；
3、普通話流利（懂閩南語優佳），具有良好的溝通、談判、協調能力及強烈團隊合作精神；
4、上進、有追求、有目標、勇于挑戰高薪，講求團隊精神﹐有一定的抗壓能力；
5、用心工作、享受生活，不為工作而工作，只求志同道合者共謀發展；
6、有類似相關行業經驗者，優先錄用；
7、人行征信記錄良好，無征信逾期記錄。

【福利待遇】
六險一金：
六險：養老保險、醫療保險、失業保險，意外保險，工傷保險，生育保險；
一金: 住房公積金。
以及帶薪培訓 + 帶薪年假 + 生日節日福利 + 績效獎金 + 滿勤獎 + 出差補貼 + 員工活動 + 年終獎等豐厚福利。

【薪資待遇】
新員工試用期薪資組成：保底工資＋績效工資＋全勤獎＋業績提成（不封頂）；
薪資4000-20000元/月不等，具體視面談情況而定。
新人入職試用期4000-5500不等，轉正后平均薪資8000左右。
對于一些工作態度進取，工作表現突出的員工可提前申請或授予提前轉正;

行業前景光明，平臺優越，業務模式成熟，企業正在高速發展中，有意者可聊！