一、崗位職責
（1）協助餐飲事業部總監負責制定產品在餐飲渠道客戶的開發策略，以達成餐飲事業部短期和長期銷售業績指標。
（2）負責公司產品在餐飲渠道客戶的銷售開發、餐飲渠道的菜品研發、與餐飲客戶廚師長等針對菜品進行有效溝通并確定合作，督促研發與生產的工作進度。
（3）積極推動餐飲渠道客戶的整體開發與拓展、客情維護和管理，規范餐飲渠道各項工作的運營標準。
（4）協助餐飲事業部總監負責制定餐飲品鑒會等相關客戶推介、營銷活動計劃，并落實相關活動的組織與執行。
（5）掌握市場動態，包括競爭對手在內的市場動向、銷售策略、價格政策等，提供市場分析及預測，定期向事業部總監報告。

二、任職要求
（1）高中及以上學歷，28-38歲。
（2）具備1年以上銷售工作經驗、餐飲類銷售經驗優先。
（3）具備2年以上餐飲行業烹飪經驗優先。
（4）具有較強的工作責任心、較強的親和力和溝通協調能力。
（5）具備較強的執行力和良好的團隊協作能力。
（6）能接受長期出差（每月20天左右）
（7）個人征信情況良好，且無任何犯罪記錄，不考慮黑戶人員

三、薪資待遇
1、試用期4.5k+業績提成，轉正5k+業績提成；
2、過節費、月度獎金、年終獎、六險、生日福利；
3、公司氛圍好，不定期組織出游團建和全員聚餐。