崗位職責(zé)：
1.根據(jù)校區(qū)年度業(yè)績(jī)指標(biāo)（包含招生人數(shù)、現(xiàn)金流、課耗、產(chǎn)品），分 解細(xì)化到月、周、部門、人員，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成和超越業(yè)績(jī)指標(biāo)；
2.指導(dǎo)制訂校區(qū)年度和月度各部門（市場(chǎng)、銷售、服務(wù)、教學(xué)）工作計(jì) 劃，定期召開工作會(huì)議，監(jiān)督落地實(shí)施，協(xié)調(diào)各部門工作開展；
3.宣導(dǎo)和執(zhí)行公司各項(xiàng)制度及工作流程，及時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)，維護(hù) 校區(qū)正常有序運(yùn)營(yíng)； 4.負(fù)責(zé)校區(qū)人員招聘面試、人才培養(yǎng)、員工激勵(lì)和關(guān)懷工作，定期內(nèi)部 學(xué)習(xí)分享，提升團(tuán)隊(duì)士氣和凝聚力；
5.根據(jù)校區(qū)實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況，全力改善及提升會(huì)員服務(wù)和滿意度；
6.有效解決校區(qū)客戶投訴，總結(jié)提煉校區(qū)運(yùn)營(yíng)管理問題并積極改善；
7.制定校區(qū)年度預(yù)算，合理控制成本；
8.負(fù)責(zé)校區(qū)對(duì)外各項(xiàng)事務(wù)及公關(guān)處理；
9.協(xié)助支持品牌各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)方案、改進(jìn)計(jì)劃、政策制定等工作；
10.完成上級(jí)安排的其他工作。

崗位要求：
1.10人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
2.三年銷售管理經(jīng)驗(yàn)及過往業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先考慮；
3.有教育培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

薪資、福利：
1.崗位薪資高于同行業(yè)：職級(jí)底薪7000-10000元/月+提成（上不封頂）；
2.福利：五險(xiǎn)+節(jié)假日福利+不定期團(tuán)建。

晉升通道：校長(zhǎng)（初、中、高、特）-區(qū)域校長(zhǎng)。

聯(lián)系方式：李老師 133069106870（微信同號(hào)，請(qǐng)注明應(yīng)聘崗位）